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劳动者处于医疗期、孕期、产期或者哺乳期的，用人单位可以与其协商解除劳动合同吗？

盈科律师 2014-09-29

可以。只要用人单位与劳动者协商一致，即使劳动者处于医疗期、孕期、产期或哺乳期，劳动合同也可以解除。

《劳动合同法》第三十六条　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

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